Doelstelling en leerdoelen
- U krijgt inzicht in verzuimsignalen en wordt getraind om deze vroegtijdig te herkennen en te signaleren;
- U wordt meegenomen in de Wet Verbetering Poortwachter en krijgt informatie aangereikt over diverse oorzaken van verzuim;
- U krijgt inzicht in uw rol en verantwoordelijkheden rondom m.b.t. verzuimende medewerkers;
- U krijgt verdiepende gespreksvaardigheden aangereikt waarmee u toegerust bent om het gesprek aan te gaan met teamleden en hen passende begeleiding te bieden.
Opbouw training
De training bestaat uit twee onderdelen:
- Een individuele voorbereiding, waarin de deelnemer via de online leeromgeving op een aansprekende wordt meegenomen in de basisbeginselen van verzuim door middel een drietal webinars met relevante gastsprekers (casemanager, arbeidsdeskundige tweede spoorbegeleider) en een online zelftest;
- Een (live) training gespreksvaardigheden met medecursisten, waarin casussen worden behandeld m.b.t. verzuim en actief wordt ingezet op het trainen van gespreksvaardigheden door middel van het behandelen van casussen en inzet van acteurs.
Voordeel leerlijn teamleiders en bouwcoördinatoren
- Deze training vormt één van de vier dagdelen voor teamleiders. Klik hier voor meer scholingsmogelijkheden. Bij het volgen van het hele programma (vier dagdelen, verdeeld over twee dagen) bedraagt de totale investering €1.000
- De module Ziekte en re-integratie is kosteloos voor bij GS-vitaal aangesloten scholen. (Bij het volgen van alle vier de dagdelen, wordt bij GS-vitaal aangesloten scholen €750 in rekening gebracht en €250 bij GS-vitaal.)
Aanmelden
Mail naar academie@vgs.nl of neem contact op met Jolien van Moolenbroek via j.vanmoolenbroek@vgs.nl voor meer informatie.
Op deze training(en) zijn onze cursusvoorwaarden van toepassing.
